Kristjan Kaskman

Lahkumisvestlust alusta juhist

Lahkumisvestlust alusta juhist

Juhtimine on imelihtne 11/25 Lahkumisvestlust alusta juhist Osakonna juht astub oma juhi kabinetti ja teatab: „Meil on üks mure… Mari on andnud lahkumisavalduse. Tundub, et palka ei tõstetud piisavalt.“ Standardlahendus käivitub peast: korraldame lahkumisvestluse, küsime, mida järgmine kord paremini teha, palume IT-l ligipääsud sulgeda, haldusel tagada töövahendite tagastamine ja personaliosakond paneb töökuulutuse üles. Kõik on […]

Lahkumisvestlust alusta juhist Read More »

Põlvkondade teooria haridus ja õppimine Education and learning Generational Theory

Põlvkondade teooria 3: haridus ja õppimine

Juhtimine on imelihtne 10/25 Põlvkondade teooria 3: Haridus ja õppimine – miks sünniaasta ei määra sinu teadmisi Kujutlus, et inimeste oskused ja hoiakud on määratud nende sünniaastaga, on mugav, kuid eksitav. Väidetakse, et boomerid klammerduvad paberdokumentide külge ja Z põlvkond oskab kõiki rakendusi silmad kinni kasutada. Tegelikkuses ei saa inimese sünnaasta järgi panna mingisse põlvkond

Põlvkondade teooria 3: haridus ja õppimine Read More »

Põlvkondade teooria perekond ja kasvatus

Põlvkondade teooria 2: perekond ja kasvatus

Juhtimine on imelihtne 09/25 Põlvkondade teooria 2: Perekond ja kasvatus – väärtused ei pärine põlvkonnateooriast Kujuta ette, et keegi astub üles juhtimiskonverentsil ja kuulutab enesekindlalt: „Millennialid väärtustavad vabadust, boomerid stabiilsust ja Z-põlvkond tahab, et kõik juhtuks kiiresti.“ Publik noogutab, PowerPoint jookseb edasi ja korraga jääb mulje, et terveid põlvkondi saab kokku võtta sama lihtsalt kui

Põlvkondade teooria 2: perekond ja kasvatus Read More »

Põlvkondade teooria kas tõsine mõttemäng või traavelhobuse silmaklapid

Põlvkondade teooria 1: meelelahutus või abimees

Juhtimine on imelihtne 08/25 Põlvkondade teooria: kas tõsine mõttemäng või traavelhobuse silmaklapid Tervitused, armas lugeja! Kujuta ette, et keegi leiutas ideekasti, kuhu viskame inimesed mingi kindla sünniaasta või sünniperioodi järgi – Baby Boomer, X-põlvkond, Millenniaal, Z-põlvkond. Lisas sinna ühe mõnusa koguse lahustavat ainet ja raputame kasti korralikult läbi. Lõpuks tulevad sealt välja standardiseeritud inimesed nende

Põlvkondade teooria 1: meelelahutus või abimees Read More »

Scroll to Top